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Año tras año la FP Dual se consolida cmo una apuesta formativa en alza; tanto en el número de aprendices ,como en el de centros educativos, como en el de empresas que apuestan por este modelo de aprendizaje. A día de hoy, muchas de las grandes empresas vienen implementando ya la FP Dual en España, si bien en las pymes españolas dicha implementación está resultando en cierta medida algo más lenta. Es por ello que, y tratándose además del principal motor de nuestra economía, que la apuesta por el impulso del modelo dentro de esta capa resulte especialmente estratégica.
Así pues, este proyecto pretende reforzar el compromiso y la participación de las pymes con la FP Dual a través de dos iniciativas: la implicación de capas intermedias (organizaciones sectoriales) en el desarrollo de proyectos de dual con sus empresas (pymes) asociadas, y la formación de los tutores de empresa, piezas clave para el éxito del modelo dual.
La primera parte del proyecto tiene como objetivo ofrecer a las sectoriales, miembros de la Alianza para la FP Dual, la posibilidad de extender e impulsar el modelo entre sus empresas y dar así un valor añadido a los itinerarios formativos de las especialidades asociadas a su actividad. Para ello, y con la ayuda del equipo de asesores técnicos del proyecto de Alianza, se promueve que las pymes de una misma sectorial identifiquen una problemática y participen conjuntamente en la planificiación y desarrollo de un itinerario de FP Dual.
Por otro lado, y teniendo en cuenta la importancia de que los tutores de empresa dispongan de sólidos conocimientos en el ámbito de la tutorización de proyectos de FP Dual, se tiene previsto ofrecer a los miembros de la Alianza la oportunidad de participar en cursos para tutores de empresa diseñados por la Fundación Bertelsmann. El objetivo principal de estas acciones formativas es el de profundizar en el papel del tutor como factor clave del modelo y el de poder dotarles de herramientas para la planificación, desarrollo y seguimiento de los proyectos de FP Dual.
